#1081Betriebsvermögen kann auch ohne Missbrauchsabsicht begünstigungsschädliches „junges Verwaltungsvermögen“ sein19.08.2020
#1082OLG Hamm: Kein Deckungsschutz aus einer Betriebsschließungsversicherung bei einer Betriebsschließung wegen des Corona-Virus wenn Risiko nicht benannt18.08.2020
#1083Schuldbefreiung nach drei Jahren - Gesetzesänderung schreitet voran18.08.2020
#1084Betriebsvereinbarung - Inkrafttreten in Abhängigkeit von einem Belegschaftsquorum18.08.2020
#1085Entgelttransparenzgesetz - Anspruch des Betriebsrats im Hinblick auf Bruttoentgeltlisten18.08.2020
#1086Aufwendungen für eine Erstausbildung nicht als Werbungskosten abzugsfähig24.07.2020
#1087Krankschreibung per Videosprechstunde möglich22.07.2020
#1088Herabsetzung einer Pensionskassenrente - Einstandspflicht des Arbeitgebers - Eintrittspflicht des Pensions-Sicherungs-Vereins22.07.2020
#1089Prozesskosten wegen Baumängeln am selbst genutzten Eigenheim keine außergewöhnlichen Belastungen22.07.2020
#1090Gewerblicher Grundstückshandel bei Errichtung eines Erweiterungsbaus16.07.2020
#1091Teilabnahme und Verjährung im Baubereich14.07.2020
#1092Verfall des Urlaubs bei Krankheit - Gilt die 15-Monatsfrist auch bei unterlassener Mitwirkung des Arbeitgebers?09.07.2020
#1093Erwerbsminderungsrente - Verfall des Urlaubs - Gilt die 15-Monatsfrist auch bei unterlassener Mitwirkung des Arbeitgebers?09.07.2020
#1094Kündigung wegen Verletzung des Abstandsgebots? / Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht Osnabrück endet durch Vergleich09.07.2020
#1095Auswirkungen der Mehrwertsteuersenkung ab 01.07.2020 im Baubereich08.07.2020
#1096Bundesgerichtshof zu Ansprüchen des Mieters einer unrenoviert überlassenen Wohnung auf Durchführung von Schönheitsreparaturen durch den Vermieter08.07.2020
#1097Die zentrale Stellung der Abnahme im Werkvertragsrecht08.07.2020
#1098Schriftform und Zugang: Formale Tücken einer Kündigung im Arbeitsrecht08.07.2020
#1099Schuldbefreiung nach drei Jahren! Bundesregierung beschließt Gesetzesänderung. Das Parlament muss noch zustimmen.07.07.2020
#1100Arbeitsgericht Emden: Arbeitgeber bei Überstunden schon heute in der Pflicht!07.07.2020
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